誠信正直・追求卓越・共創價值

迦勒卓越致力於為企業與員工、客戶與人才,提供適切人力資源顧問及人才發展策略服務。

什麼關鍵能力 你可以不必怕被AI取代?

文:轉載自天下雜誌/ 圖:Pexels

新一波機器取代人的「盧德時刻」即將到來,我們只能束手無策?除了持續學習轉型、與科技協作的能力,什麼是機器參數永遠也學不會、人類才有的勝出關鍵?

Continue Reading

  • Attraction – 形塑組織文化,建立員工認同感,經營雇主品牌來吸引人才。
  • Recruitment – 強化招募流程,重視求職者經驗,發揮主動與被動招募效益。
  • Onboarding – 落實新員工入職程序,幫助適應新環境,了解所須支援管道。
  • Development – 分眾分階段培訓人才,提升個人能力、專業技能與組織影響力。
  • Retention – 著眼於員工參與度,透過人才管理、訓練發展與薪酬福利留住人才。
  • Separation – 提供職業轉移與再就業輔導,幫助員工與組織重新定位與發展。

蓋洛普優勢評估

Clifton Strength Finder 蓋洛普優勢評估系統,幫助人充分發揮自己的無限潛能。
不僅幫助認識自我,也幫助了解自己能夠成為怎樣的人。
全球施測人數逾3500萬人次,數以百萬人計使用該評估後發現了自己的才幹與最擅長的面向。

瞭解更多

客戶分享

總體很不錯,跟顧問合作很開心,她做事很負責也很盡心盡力,有任何問題也都能快速給我回應,是值得信賴的Partner

顧問都盡力回答公司/職位的所有問題, 在工作到職後也有定期的follow-up工作的狀況, 非常感謝!

我想特別給予顧問高度的肯定與感謝。在整個過程中,顧問展現了非常暖心的服務,不僅僅是在聯繫與安排上的細心,也包括後續的持續關懷,讓我感受到強烈的支持感與安心感。同時,顧問本身也非常好相處,互動過程中充滿專業與真誠,讓我對於這次合作印象深刻,也真心感謝顧問所付出的心力與帶來的機會。

顧問真的非常用心、也很專業,我給滿分!!她是我遇過最佳的顧問~我非常感謝她😊

顧問真的很用心,聯繫與回覆都很及時,也給了我很多實用的面試建議,謝謝幫忙!!!

蓋洛普優勢工作坊

蓋洛普優勢工作坊

蓋洛普優勢工作坊

精選職缺

Load more listings

精選適合您的獵頭公司

中央主管機關登錄私立就業服務機構逾千家,大到跨國集團年營收逾千億台幣在台灣的分支據點,小至一人公司,一般無法從規模、網站、口碑等方面輕易挑選到適合企業的獵頭公司。

關鍵在於獵頭公司是否建立有系統性的招募流程制度並且落實執行,以及直接面對客戶與求職者的招募顧問是否具備招募能力及產業專業。

企業徵才企業內訓

專業派遣不只是派遣

勞動派遣最早發源自100年前的歐洲,普遍被定位於臨時性、短期性、季節性人力,泛稱非核心人員派遣。迦勒卓越經營團隊長年獵頭招募的過程中,總能看見中高階專業人才的另一面,同時也是職場的中高齡。

迦勒卓越致力於促使具備專業能力的中高齡族群,在工作轉換過程能順利銜接,發揮個人優勢進而扭轉傳統職場刻板限制。

專業派遣